Pharmedu продолжает сотрудничество с кадровым холдингом Анкор в рамках
повышения уровня образования и вовлеченности работников фармацевтической
индустрии.
На портале Pharmedu уже опубликованы модули: «Карьера в фарминдустрии» и
«Как успешно пройти собеседование». Образовательные модули содержат советы
и рекомендации по подготовке и прохождению собеседования при трудоустройстве.
А также раскрывают секреты и особенности работы в фармацевтической индустрии.
Для прохождения представленных модулей сотруднику фармацевтического сообщества
необходимо лишь зарегистрироваться на сайте и подтвердить регистрацию работой
в конкретной аптечной сети или дипломом фармацевта. В среднем, сотрудники
фармацевтического сообщества посвящают 12 минут изучению модуля.
Благодаря тому, что материал в модулях легко понимается и усваивается,
число просмотров за последние полгода достигло 246 644, что составляет
12,3% всех просмотров на сайте. Наибольшей популярностью среди работников
фармацевтического сообщества в октябре стал модуль «Карьера в фарминдустрии».
Модуль уже просмотрели 10507 человек, что составляет 4,26% просмотров за полгода.
«Мы всегда рады делиться профессиональной экспертизой со специалистами, нашедшими
свое призвание в фарминдустрии. Консультанты АНКОРа ежедневно проводят интервью с
кандидатами на различные позиции в фармацевтических компаниях. Мы знаем, о каких
сотрудниках мечтают работодатели, на что рассчитывают соискатели и как меняются
тенденции рынка труда. С модулями Pharmedu мы можем ответить на вопросы, волнующие
кандидатов, в удобном для них формате», – отмечает Лора Буромская, заместитель
генерального директора по территориальному управлению, направление «Медицина и
фармация», ANCOR Consumer Goods, кадровый холдинг АНКОР.
«Pharmedu продолжает развивать и совершенствовать обучающий портал. Кадровая
тема одна из востребованных среди нашей аудитории, поэтому сотрудничество с
кадровым холдингом Анкор позволило позволяет профессионально информировать
аудиторию о возможностях фармацевтического сообщества в продвижении по
карьерной лестнице. Благодаря ценным советам и рекомендациям, фармацевты
и провизоры могут без труда представить возможности развития в фармацевтической
индустрии, а также пройти собеседование любой сложности», — говорит управляющий
директор Pharmedu Татьяна Ходанович.
